社保怎么工资怎么算的

社保工资的计算方法主要涉及两个部分： 缴费金额的计算和 社保工资的计算。

缴费金额的计算

缴费金额 = 缴费基数 × 缴费比例。

缴费基数：指企业或职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，通常为职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额。

缴费比例：即社会保险费的征缴费率，对不同的社会保险险种实行不同的征缴比例。

社保工资的计算

养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金。

个人账户养老金 = 个人账户储存额 ÷ 计发月数，其中计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。

基础养老金 = （全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资） ÷ 2 × 缴费年限 × 1%。

具体计算步骤：

确定缴费基数

职工个人缴费基数为上一年度月平均工资。

缴费基数有上下限，分别为当地上年度职工平均工资的300%和60%。

确定缴费比例

常见的社保缴费比例包括：养老保险单位20%、个人8%；医疗保险单位10%、个人2%+3元；失业保险单位1.5%、个人0.5%；工伤保险单位0.6%；生育保险单位0.9%。

计算缴费金额

根据确定的缴费基数和缴费比例，计算出企业和个人应缴纳的社会保险费金额。

计算养老金

基础养老金根据全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资计算。

个人账户养老金根据个人账户储存额和计发月数计算。

示例计算：

假设某职工上一年度月平均工资为5000元，当地上年度职工平均工资为6000元。

缴费基数为5000元。

缴费比例为：养老保险单位20%、个人8%；医疗保险单位10%、个人2%；失业保险单位1.5%、个人0.5%。

缴费金额 = 5000 × （20% + 8% + 10% + 2% + 1.5% + 0.5%） = 5000 × 42% = 2100元。

养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金。

基础养老金 = （6000 + 5000） ÷ 2 × 15 × 1% = 150000 × 1% = 1500元。

个人账户养老金 = 5000 × 8% ÷ 139 = 316.51元。