工会为什么存在

工会存在的主要原因包括：

保护工人权益：

工会作为劳动者的代言人，能够凝聚员工力量，争取更好的福利待遇，并为员工提供良好的工作环境。

维护劳动关系和谐：

工会通过参与劳动关系的调整，协调劳资关系，减少劳动争议，促进和谐劳动关系的建立和维护。

提高职工素质：

工会通过教育和培训，提高职工的政治思想、业务水平、文化素质等，促进职工的全面发展。

推动企业发展：

工会能反映职工意见，为企业发展提供参考，并通过劳动竞赛等活动激发职工工作热情，推动企业发展。

参与社会建设：

工会在职工生活、工作、文化、教育等领域发挥积极作用，推动社会进步和发展。

历史和社会背景：

工会的兴起与资本主义发展、劳工不满薪资待遇和劳动条件有密切关系，其发展推动了五休二和八小时工作制的普及。

法律和政治地位：

在一些国家和地区，工会从非法组织逐步获得政治权利，并催生了劳工法或工会法的诞生。

综上所述，工会是保护工人权益、维护劳动关系和谐、提高职工素质、推动企业发展以及参与社会建设的重要组织