辞工拿什么单

离职时需要拿到的材料包括：

离职证明：

这是证明您已经从公司离职的重要文件，通常包含离职日期、职位、在职时间等信息。

工资结算单：

详细列出了您离职时所有未结的工资、奖金、福利等，确保您离职时所有财务事宜都得到妥善处理。

社会保险个人权益记录：

在中国，社会保险（养老、医疗、失业、工伤和生育保险）是重要的福利，您有权获得您个人在社会保险方面的权益记录。

公积金个人账户信息：

住房公积金是另一项重要的福利，您离职时应当了解自己公积金账户的状态，包括余额、缴纳明细等。

工作交接清单：

如果您的工作需要交接给其他同事，那么交接清单会详细记录您需要交接的事项和物品，以及交接的状态。

合同解除或终止证明：

如果您的离职涉及到劳动合同的解除或终止，那么相关的证明文件也是必须的。

解除劳动合同证明：

这是用于说明解除劳动关系的具体情况及原因的文件，对于领取失业金等可能有用。

薪资证明：

特别是对于中大型公司，这通常用于入职背景调查，需包含你的薪资结构和发放情况。

劳动合同原件：

确保你有一份劳动合同的副本，这对于未来的就业或相关证明非常重要。

竞业禁止合同：

如果您与公司签订了竞业禁止协议，那么在离职时需要领取该合同。

工作卡回收记录：

工作卡回收并形成回收记录，定期将辞职人员工作卡进行销毁。

解除劳动关系章：

在劳动手册上盖好解除劳动关系章。

建议您在离职前仔细检查所有需要提交的材料，并确保所有财务和福利事宜都已妥善处理，以便顺利过渡到新的工作岗位。